鄂州公司vi设计不能忽视什么？

标志设计与VI和企业的关系

让我们举一个例子，您从耐克T-恤上把他的标志拿掉：那他还是耐克T-恤衫吗?他还能值那么多钱吗？

不管这件T-恤衫的质量有多么的好，他也不过是一个普通的T-恤衫罢了，无论如何你也不肯花很多的钱去买一个普通的T-恤衫了吧。但是带有耐克标志的T恤就是可以卖到很高的价格！这个简单的例子只是提醒我们对任何企业来讲标志与VI设计都是非常重要的，不去建立自己的企业视觉形象，那么一个企业和他的产品就可能无人所知，可能什么都不是---不论您目前的企业成立多久，也无论您的企业的规模大小。

VI设计系统是每一个企业都应该有的。因为无论您的企业大小。您都必须通过您的公司标志展现在所有的产品或者您所有的宣传品中，包括名片、传真、信函等等。您出售的可能是最好的产品，但是如果您的产品包装上根本就没有说出您是谁或者外表看起来一塌胡涂，那么别人就没有办法去推荐您的产品，这样的话您的产品和服务都是失败的。这就是标志与vi的作用所在。我们可以以任何你经常去吃的一个比较好的餐馆为例子。

门上的符号，报纸上的广告，桌子上的菜单，杯子，盘子，餐巾纸等等。他们全都有餐管的标志，整个房子所展现的风格都反映了这个餐馆的形象。如果你很享受这顿饭的话，那么你就毫无疑问地会把它的质量以及这次良好的经历和这个餐馆的形象紧密地联系起来。这样一来，你可能就会把这个餐馆推荐给你的朋友和同事。这可以涉及到任何的生意，在有好的定位与质量的前提下，优秀的VI设计造就了良好的企业形象，这就是我们常常说的从一个小公司发展成一个大的集团了。

如何判断品牌设计公司的优劣标准呢？我们一般是从哪些方面去判断设计公司的好与坏的呢，主要是根据以下四个方面去考虑，第一，专业品牌服务经验的设计团队，第二，行业的思维是否宽阔，第三、行业深度和持续，第四、企业文化和价值体现。下面就让小编来给大家简单介绍一下：

一、专业品牌服务是判断设计公司的好与坏，针对区域，如果没有专业的设计团队，在面对国际性的疑难时事比较难解决的，要有足够的品牌服务经验支撑，根据以往的服务案例去探讨，从品牌策略到营销，都是具有优秀的设计人才；平面设计要知道策划的用意，需要把三维空间对接好，团队才是设计的重点。

二、行业交流是否广阔，如果品牌设计公司一味沉浸在自己的思维里面，不断加深对行业的了解，不要一直把自己放在高端的位置上，这样会让自己显得很孤立，需要加深对行业的交流，需要互相学习，需要将自己的优势展现出来，有效提高设计水平。

三、行业深度就是对行业的了解的深浅，如果你在行业中具有一定的实力，那你是否对其他行业也了解呢，你对鄂州vi设计很在行，那你对包装和网站设计呢，想要对行业有深入的了解，每一个细微的环节都需要引起注意，不能只看表面，这样的话团队是不会有进步，会影响设计公司的发展。

四、品牌设计公司的好与坏在于企业文化，企业文化是可以突出企业的特色，企业价值能够可以提升团队以及行业的设计经验，如果需要品牌设计以及VI设计的需求时，可以联系设计公司。如果掌握好以上四点的话，这样也可以体现出品牌设计公司的好与坏的要素。

在标志设计中不用颜色的含义是什么？

红色:热情、活泼、公开。容易激发勇气，同时容易发怒，情绪波动，西方作为一种象征性的牺牲，东方代表吉祥、乐观、幸福、红色有警示意义。

黄色:黄色，明亮，有太阳的光辉，象征着智慧的黑暗。黄色有金色的光，象征着财富和力量，它是骄傲的颜色。

蓝色:安静、自由、新鲜。欧洲是对国家忠诚的象征。有些护士和护士是蓝色的。在中国，海军服是深蓝色的。深蓝色也可以表现出孤傲、忧郁、沉默、淡蓝代表天真、纯洁。同时，蓝色也代表稳定和稳定。

绿色:新鲜，健康，充满希望，是生命的象征。在四个不同的季节里，如春天的树木，绿叶，能让人感到新奇，安全感、平静和舒适。在标志设计中，这些颜色主要用于了解你所代表的，你所在的行业，等等。这些问题可以寻找专业的标志设计师。

当代企业之间的竞争，已经不单单是产品之间的竞争，如果没有一个很好的品牌形象，就不容易吸引消费者来购买。Vi设计就能够为企业提供一个很好的视觉形象，那么vi设计要经过什么步骤？具体要怎么应用设计？

1.调研分析在开始进行vi设计之前，通常都需要对企业的情况进行调研分析，比如就需要对企业内的管理者进行深度个访，对员工代表进行抽访座谈，再结合现场调查数据，得出访谈总结。

2.企业定位在调研分析阶段完成后，就要将分析结果进行信息交互，以此来用专业视角承接企业文化，对企业的发展目标、社会责任、发展核心、文化导向、客户需求、员工期望、企业愿景等各方面都进行系统化的梳理定位，并将其作为企业vi设计后续工作的核心要点。

3.确定设计思路设计的思路就分为了：以员工心中的该企业为主的内部剖析；以客户眼中的该企业为主的客户分析；以标杆企业优秀文化为主的标杆对照；以行业关注与启示为主的行业态势。这样就可以巩固提升企业的核心竞争力，进而提升企业的整体形象。

具体要怎么应用设计？通常的vi设计工作会从鄂州vi设计开始，将前期调研结果浓缩在一个结构简单的图标上，这是一个将艺术构想与商业价值相结合的过程。这里一方面要保证美观性与识别性，一方面也要保证其与客户企业的文化精神相符，在造型精简的同时具备视觉冲击力，做到科学、识别、统完成了logo的设计之后，还需要对vi设计的基础部分继续进行规范与完善，包括vi的主色调是什么、用在哪些场合、不同的场合不同的材料选用什么配色等，这些都是要进行标准化的内容。

一般来说，企业标准色的颜色范围不会超过3种，选用色彩一般都与行业特征和企业文化有关，彼此之间存在着一定的关联性。vi设计的步骤就如上文所介绍的，缺一不可，在实际的设计工作中，也需要多注意细节，才能让企业vi更加完善与合理。